常青藤校友面试官谈面试 （二）

校友面试进行的地点一般选择在公共场合。这是因为面试的双方实际上是陌生人，所以在一个只有两个人的地方是不合适的。面试可以在本科的提前决定和提前行动阶段，(ED/EA)，也就是在学生申请入学的上一年的年末，也可以是在正常录取阶段(RD)。在不同的阶段准备起来是有所不同的。学生在申请时也要用不同的策略进行准备。
 
申请美国大学面试前要做的准备：
面试前有几点要注意的，其中最重要的就是要知己知彼。面试是一个推销自己的过程。成功的销售是以了解客户需求为条件的。亚当斯密曾经提出过市场中的“无形的手”的概念，就是在市场中，价格是由供求关系决定的。所以我们要想把自己卖个高价，一定要了解对方需要什么，然后尽量多地把能满足面试官需要的东西呈现给他或她，只有这样才能把自己“卖”了好价格。面试前，申请人都会知道面试官的姓名。在见面试官前，一定要做好自己的“功课”，了解一下面试官的喜好。
从自己的经历中要按以下思路准备面试。要突出自己的优点，让学校觉得录取了你这个申请人会给学校增加色彩；要了解学校，一定要让学校感觉到你对学校进行了研究；要有足够充分的理由说服面试官为什么你要去那个学校；你过往的学习生活会和将来你的学习生活都将是成功的典范。因为面试是针对某个学校的，所以申请人一定要在深度上下功夫。所有的学校都会关心一个问题，“为什么你要来我们学校？”这个问题常见的错误回答是，“因为宾大是个非常好的学校”。要知道世界上只有8所常青藤大学，作为其中一所的宾大，她是个“非常好”的学校是不用申请人在这里说的。这个答案一定不是面试官感兴趣的答案。
除了这些方面的考虑，其他的一些小细节也要考虑。比如着装。有句话说的好，你永远没有第二次机会给别人留下一个“第一印象”。面试这么重要的事情更是这样。着装要根据学校的风格来，总的来讲自由气氛比较浓的文理学院着装可以轻松些，比较严谨的专业要求着装要保守些。同时，着装也和面试官的喜好、背景有关，这些都是可以通过面试前的调查研究，根据经验准备好。
 
 
校友面试官面试过程中要注意的事项：
面试既然那么重要，在面试的过程中申请人要注意什么哪？
一个最基本的出发点就是要“做你自己”。约翰接触过大量的面试申请人，大陆的学生普遍犯的一个致命错误就是揣测面试官想听什么，然后说一些言不由衷地话。在一个有丰富社会阅历的校友面试官面前，这样的话是会被感知到的。因为申请人不大可能非常有激情地表达自己的这些想法。更糟糕的是夸大一些自己不擅长的东西，期望取得面试官的欢心。要知道，如果面试官对你说的感兴趣，继续问你实际并不擅长的东西，申请人是一定会露陷的。从另一方面来讲，美国的学校非常多，学校和学校之间也非常重视自己的特色，如果申请人不能把自己的真实想法说出来，面试官也会对申请人做出错误的判断，也许你会发现你将来进了一个自己不喜欢的学校，最终把自己给耽误了。